Primăria comunei Sărata, județul Bacău organizează concurs de recrutare pentru ocuparea pe perioadă determinată a funcției contractuale temporar vacante de asistent medical comunitar, în cadrul compartimentului asistență socială. Probele stabilite pentru concurs sunt: selecția dosarelor, proba scrisă și interviu.
Concursul se organizează la sediul Primăriei comunei Sărata în data de 18.09.2017 ora 10.00 - proba scrisă și în data de 22.09.2017 ora 10.00 - interviul. Dosarele complete de concurs întocmite conform art. 6 din H.G. nr. 286/2011 se depun la sediul instituției în termen de 5 zile lucrătoare de la data publicării în Monitorul Oficial al României, Partea a III-a.
Condițiile de participare:
Condiții generale - îndeplinirea de catre candidați a condițiilor prevăzute de art. 3 din H.G. nr. 286/2011;
Condiții specifice de participare la concurs:
- diploma de Școală sanitară postliceală sau echivalentă ori diploma de studii postliceale prin echivalare conform H.G. nr. 797/1997, specializarea asistent medical generalist;
- Certificat de membru O.A.M.G.M.A.M.R. avizat, în termen de valabilitate;
- minim 6 luni vechime in specialitate.
Condițiile de participare, bibliografia și actele necesare pentru dosarul de înscriere se afișează la sediul instituției.
Relaţii la telefon 0234/214866 sau la sediul instituției.
Bibliografia:
1. Legea nr. 53/2003 - Codul Muncii;
2. Legea nr. 477/2004, privind Codul de conduită a personalului contractual din autorităţile şi instituţiile publice;
3. Legea administrației publice locale nr. 215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
4. O.U.G. nr.162/2008 privind transferul ansamblului de atribuţii şi competenţe exercitate de Ministerul Sănătăţii Publice către autorităţile administraţiei publice locale;
5. O.U.G. nr.18/2017 privind asistenţa medicală comunitară;
6. H.G. nr.56/2009 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 162/2008 privind transferul ansamblului de atribuţii şi competenţe exercitate de Ministerul Sănătăţii către autorităţile administraţiei publice locale;
7. Legea nr. 272/2004 privind protecţia şi promovarea drepturilor copilului, cu modificările şi completările ulterioare;
8. O.U.G. nr. 144/2008, privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moașă și a profesiei de asistent medical, precum și organizarea și funcționarea Ordinului Asistenților Medicali Generaliști, Moașelor și Asistenților Medicali din România;
9. Hotărârea nr.2/2009 a OAMGMAMR privind adoptarea Codului de etică și deontologie al asistentului medical generalist, al moașei și al asistentului medical din România;
NOTĂ: La toate actele normative menționate se vor avea în vedere completările și modificările la zi.